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  • Animer, motiver et diriger son équipe : les fondamentaux du management

    Méthodes et outils pour un encadrement performant de son équipe

    Top 10
    Management

    Prochaines sessions 2022

    • 04>06
      juil.
    • 07>09
      sept.
    • Durée

      3 jours (21h)
    • Type

      Présentiel et distanciel
    • Formule

      Inter et Intra
  • Décidez ! Faire les bons choix et prendre rapidement les bonnes décisions

    « Une décision n’est bonne que lorsqu’elle est prise »

    Management

    Prochaines sessions 2022

    • 19>20
      sept.
    • 15>16
      dec.
    • Durée

      2 jours (14h)
    • Type

      Présentiel et distanciel
    • Formule

      Inter et Intra
  • Prochaines sessions 2022

    • 29>30
      aout
    • 28>29
      oct.
    • Durée

      2 jours (14h)
    • Type

      Présentiel et distanciel
    • Formule

      Inter et Intra
  • Conduire des réunions efficaces

    Préparer, organiser et animer des réunions efficaces

    Management

    Prochaines sessions 2022

    • 07>08
      juil.
    • 05>06
      sept.
    • Durée

      2 jours (14h)
    • Type

      Présentiel et distanciel
    • Formule

      Inter et Intra
  • Prévenir et résoudre les conflits dans son équipe

    Traiter les situations conflictuelles d'encadrement, méthodes pour les analyser et outils pour les gérer

    Management

    Prochaines sessions 2022

    • 07>08
      juil.
    • 15>16
      sept.
    • Durée

      2 jours (14h)
    • Type

      Présentiel et distanciel
    • Formule

      Inter et Intra
  • Développer son leadership

    Développer ses capacités pour convaincre, interagir, motiver et fédérer

    Management

    Prochaines sessions 2022

    • 25>26
      aout
    • 13>14
      oct.
    • Durée

      2 jours (14h)
    • Type

      Présentiel et distanciel
    • Formule

      Inter et Intra
  • Communication manageriale efficace

    Place de la communication dans ses pratiques managériales

    Management

    Prochaines sessions 2022

    • 01>02
      sept.
    • 21>22
      nov.
    • Durée

      2 jours (14h)
    • Type

      Présentiel et distanciel
    • Formule

      Inter et Intra
  • Management transversal (hors hiérarchie)

    Mobiliser, coordonner et accompagner une équipe inter-métiers dans une organisation transverse

    Management

    Prochaines sessions 2022

    • 12>13
      sept.
    • 01>02
      dec.
    • Durée

      2 jours (14h)
    • Type

      Présentiel et distanciel
    • Formule

      Inter et Intra
  • Management à distance

    Modes d’organisation et de communication pour animer efficacement une équipe à distance / en réseau

    Management

    Prochaines sessions 2022

    • 01
      sept.
    • 03
      nov.
    • Durée

      1 jour (7h)
    • Type

      Présentiel et distanciel
    • Formule

      Inter et Intra
  • Conduire et accompagner le changement

    Méthodes et outils pour être un acteur efficace des changements dans l’entreprise

    Management

    Prochaines sessions 2022

    • 04>05
      juil.
    • 03>04
      oct.
    • Durée

      2 jours (14h)
    • Type

      Présentiel et distanciel
    • Formule

      Inter et Intra
  • Améliorer la cohésion et la motivation de son équipe

    Cohésion et motivation d’équipe, communication managériale efficace

    Management

    Prochaines sessions

    • À venir
    • Durée

      2 jours (14h)
    • Type

      Présentiel et distanciel
    • Formule

      Inter et Intra
  • Manager les managers

    Place et enjeux du rôle de « manager de managers »

    Management

    Prochaines sessions 2022

    • 18>19
      juil.
    • 20>21
      oct.
    • Durée

      2 jours (14h)
    • Type

      Présentiel et distanciel
    • Formule

      Inter et Intra
  • Conduire des réunions efficaces

    Préparer, organiser et animer des réunions efficaces

    Management

    Prochaines sessions 2022

    • 07>08
      juil.
    • 05>06
      sept.
    • Durée

      2 jours (14h)
    • Type

      Présentiel et distanciel
    • Formule

      Inter et Intra
  • Conduire et réussir les entretiens annuels d’évaluation

    Méthodes et outils pour préparer et mener un entretien d’évaluation efficace et mobilisateur

    Management

    Prochaines sessions 2022

    • 26>27
      sept.
    • 28>29
      nov.
    • Durée

      2 jours (14h)
    • Type

      Présentiel et distanciel
    • Formule

      Inter et Intra
  • Prochaines sessions 2022

    • 11>12
      juil.
    • 06>07
      oct.
    • Durée

      2 jours (14h)
    • Type

      Présentiel et distanciel
    • Formule

      Inter et Intra
  • Manager ses commerciaux et accompagner sa force de vente terrain

    Outils et méthodes pour développer, encadrer sa force de vente et atteindre des objectifs commerciaux

    Management

    Prochaines sessions

    • À venir
    • Durée

      2 jours (14h)
    • Type

      Présentiel et distanciel
    • Formule

      Inter et Intra
  • Management intergénérationnel séniors, X, Y, Z

    Transformer les complémentarités des générations en atout managérial

    Management

    Prochaines sessions

    • À venir
    • Durée

      2 jours (14h)
    • Type

      Présentiel et distanciel
    • Formule

      Inter et Intra
  • Impliquez vos collaborateurs grâce à une délégation efficace

    Aider, former, faire progresser

    Nouveau
    Management

    Prochaines sessions

    • À venir
    • Durée

      2 jours (14h)
    • Type

      Présentiel et distanciel
    • Formule

      Inter et Intra

Management

Suivre une formation en management, c’est mettre toutes les chances de son côté !

Toute personne qui exerce des fonctions à responsabilités, doit disposer de compétences spécifiques.

Manager, c’est savoir diriger, motiver et valoriser de manière intelligente son équipe.

Les formations en Management permettent de :

  • Améliorer et développer les qualités humaines qui optimisent le bien-être et les résultats.
  • Développer son leadership pour mobiliser et responsabiliser.
  • Optimiser l’organisation et la coordination des ressources humaines, matérielles et financières.

 La formation en management est indispensable et incontournable pour développer et entretenir les compétences utiles à la performance de votre structure.