Objectifs de la formation

Public concerné

Toute personne, manager hiérarchique ou fonctionnel, ayant à organiser et animer des groupes de travail ou des réunions d’échange, de négociation, d’information, etc.

Prérequis

Aptitudes à la méthode et à la rigueur.

Compétences relationnelles.

Qualités de leader

Moyens pédagogiques, techniques et d’encadrement possibles

Apports théoriques et méthodologique.
Exercices sur des cas pratiques choisis par les participants.
Simulation de conduite de réunion et analyse commentée.
Travaux en sous-groupes Conseils individualisés opérationnels dès l’issue du stage.
Formatrice·teur· expérimenté·e dans ce domaine.

Évaluations

Questionnaire de validation des acquis à l’entrée et à l’issue de la formation.